西湖区主官频频为人才工作站台 “第一资源”对

“发展是第一要务，人才是第一资源。” 6月23日，在“梦想启航，聚才西湖”社会服务优秀人才表彰大会上，南昌市西湖区委书记黄晓燕这样说道。西湖区长为什么要参加这次人才表彰大会？此次人才表彰大会与西湖区产业发展有何关联？ ■信息日报/信息日报客户端记者杜宇伟/文

西湖区区长多次强调“人才是第一资源”< /span>

一个地方的发展离不开人才的帮助。人才工作做好与否，直接关系到当地未来的发展潜力。 6月23日上午，西湖区召开“梦想启航，聚才西湖”社会服务优秀人才表彰大会，表彰近年区社会服务行业各领域涌现的53名优秀人才.区委书记黄晓燕、区长陶一国出席会议。

区委书记、区长共同出席了这样的人才表彰大会，可见西湖区对人才工作的高度重视。会上，黄晓燕表示，西湖区委、区政府高度重视人才，着力打好全区“十大攻坚战”，大力实施“人才强区”战略，充分发挥发挥区位优势，吸引人才。路，聚集了数量充足的专业技术人才、高技能人才、社会工作者和企业管理人才等各类人才智库。

黄晓燕的话说明了西湖区人才工作的两大特点，即本地聚集的人才数量多、品种齐全。事实上，记者查阅了西湖区表彰的社会服务行业优秀人才名单发现，涵盖了商业服务、交通运输、科技创新、医疗健康、社会工作、物业等社会各行各业。 、酒店和餐饮。这说明，在西湖区主要官员眼中，交通、科技等重点行业事关国计民生，社会工作、房地产等社会基础服务行业，不分先后。产业和产业，西湖区非常重视人才。

其实黄晓燕在很多会议上都提到过做好人才工作对西湖区的重要性。 4月29日，西湖区召开区组织宣传和统战工作会议。黄晓燕在会上指出，要以人才支撑、文化繁荣、广泛号召力，确保西湖区经济社会高质量发展。 4月1日，黄晓燕主持召开西湖区第十二届委员会常务委员会第100次会议。会议强调，要深入实施创新驱动发展战略，大力整合科技创新资源，加强人才招聘服务，加大科技创新支持力度，加快打造西湖区等创新平台。数字经济产业园。

在去年5月25日至6月18日举行的西湖区“魅力甘坡·级你来”中高级人才网络招聘大会上。西湖区区长黄晓燕就人才招聘工作进行宣传推介，热忱欢迎海内外人才来西湖区发展、创业。

多次在会议上反复提到人才工作的重要性，并在网上招聘会上担任人才工作站。可见黄晓燕对“人才是第一资源”的看法有深刻理解。在黄晓燕看来，西湖区的发展需要众多社会各界人才贡献力量。

需要人才引进与产业项目精准对接

工业带动城市繁荣。对于西湖区来说，人才的引进和发现对于城市产业的发展至关重要。正如黄晓燕所说，全区各有关单位要做好人才工作，坚持有针对性、有针对性，不拘一格地吸引人才。围绕商厦、电子商务等现代服务业需求，精准实施人才引进计划，实现人才与项目对接、产业互动。

如何汇聚人才，精准对接？黄晓燕要求继续开展“梦想启航·聚才西湖”南昌“十大人才”校园行系列活动，吸引更多优秀人才落户西湖，建设西湖。我们要坚持发展和凝聚，用尽我们的才智。

为做好人才培养和使用工作，黄晓燕提出要加强人才培养，依托“互联网人才服务中心”和“高校联盟”互动平台，分门别类，针对性培养各类人才。

其实，今年以来，西湖区已经组织区内多家企业在江西农业大学、江西工业大学开展“人才10”系列校园活动。财经等高校。仅3月27日在江西农业大学举行的校园双选会，天虹、万寿宫文旅、华润万家、宏达集团、华侨城等74家西湖区企业参与，提供1573个就业岗位。本次双选，共有368人投递简历，226人达成就业意向。

在江西财经大学的另一场招聘会上，南华药业的人事招聘官齐先生表示，此次活动不仅满足了公司对应届毕业生的需求，年，也让所有用人单位了解新人才政策的各项政策规定，体会西湖区对优化服务方式、改善企业营商环境的重视。

在人才培养方面，除了利用高校等平台吸引和培养人才外，黄晓燕强调，西湖区还要加强人才引领，持续开展创新人才培养渠道和渠道。依托打造历史文化街区、构建现代商圈新格局等重点任务，着力打造一批具有西湖区特色的人才工程。

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